EU-valget 2024

Om stillingen

Som pressechef kommer du til at arbejde helt tæt på direktionen, og du vil være en central figur i den strategiske planlægning og daglige håndtering af styrelsens pressehåndtering og nyhedsformidling. Du vil således få en nøglerolle i formidling af vores mange vores løsninger som MitID og Digital Post, samt vores indsatser inden for bl.a. kunstig intelligens og digital inklusion.

Du vil have det faglige ansvar for vores presse og SoMe arbejde og være faglig leder for styrelsens presserådgiver og SoMe rådgiver. Stillingen indeholder ikke personaleledelse. Sammen med styrelsens kommunikationschef (som har det faglige ansvar for styrelsens kampagner og web) skal du sætte faglig og strategisk retning for styrelsens centrale kommunikationsenhed, der i alt består af 12 medarbejdere, som arbejder med web, intra, kampagner, presse og SOME. Du kommer til at referere til kontorchefen for direktions- og kommunikationssekretariatet, som blandt andet har det overordnede ansvar for presse og kommunikation.

Dine hovedopgaver som pressechef vil blandt andet være at:

• overvåge mediebilledet og rådgive direktionen omkring hvornår og hvordan styrelsen bør kommunikere på baggrund af den aktuelle mediedagsorden

• håndtere pressehenvendelser og stå for intern rådgivning og koordinering med direktion og fagkontorer

• planlægge, kvalitetssikre og eksekvere proaktive presse- og SoMe-indsatser i samarbejde med fagkontorerne og dine kollegaer i presse- og SoMe-teamet

• være ansvarlig for at sikre, at vi i styrelsen altid får udarbejdet de gode beredskaber, presseplaner og budskabspapirer

• udvikle budskaber og sikre synlighed på tværs af platforme om vores prioriterede indsatser

• sikre et velfungerende samarbejde med presseenheden i Digitaliserings- og Ligestillingsministeriets departement, ligesom du også vil arbejde tæt sammen med andre ministerier, styrelser og andre af vores centrale interessenter.

Direktions- og kommunikationssekretariatet består af tre teams – sekretariat, kommunikation og HR. Vi er ca. 25 medarbejdere samt en pressechef, en kommunikationschef, en HR-chef samt en kontorchef. Kontoret fungerer som direktionens daglige sparringspartnere på disse områder.

Om dig

Du får en vigtig rolle i at sikre, at vi kommunikerer præcist og professionelt. Du tænker og agerer strategisk i forhold til styrelsens dagsordener og sikrer den strategiske linje og kvaliteten af vores presseindsats.

Du har en relevant journalistisk eller kommunikationsfaglig uddannelsesmæssig baggrund, et solidt journalistisk netværk og meget gerne erfaring med pressehåndtering fra centraladministrationen.

Vi lægger vægt på, at du:

• er fortrolig med pressens virke, særligt ift. politiske sager og har indgående kendskab til og forståelse for, hvordan pressen arbejder

• har politisk tæft og kan tænke og agere strategisk i forhold til styrelsens dagsordener

• følger dit arbejde til dørs og skubber på, for at sikre fremdrift samtidigt med, at du har øje for processerne og strukturen i en offentlig styrelse

• er processtærk og evner at bevare overblikket, også i pressede situationer

• befinder dig godt i rollen som rådgiver og er god til at opbygge relationer internt såvel som eksternt

• har en stor arbejdskapacitet og er fleksibel i forhold til skiftende arbejdstider og –mængde

• tænker indhold på tværs af medier og platforme.

Om os

Du vil blive del af en dynamisk organisation. Vores hverdag er travl og præget af kompleksitet og mange samarbejdsflader.

I Digitaliseringsstyrelsen er vi ansvarlige for Danmarks digitale infrastrukturløsninger, som fx omfatter MitID og Digital Post, og som spiller en vigtig rolle i borgere og virksomheders hverdag. Vi tager et fælles ansvar for at være en god arbejdsplads, hvor det er sjovt at gå på arbejde. Hos os er trivsel afgørende, og vi vægter forskellighed og socialt samvær højt. Vi har fokus på, at alle udvikler sig, og vi arbejder aktivt for at sikre en stærk tilknytning til Digitaliseringsstyrelsen som arbejdsplads.

Hos os betyder tilstedeværelse sammen med vores kollegaer meget, og vi mener, at samarbejde og videndeling på tværs af styrelsen er afgørende for et godt arbejdsmiljø. Samtidig vil vi gerne sikre fleksibilitet for vores medarbejdere, og hjemmearbejde kan løbende aftales mellem chef og medarbejder, når det er foreneligt med opgavevaretagelsen.

I Digitaliseringsstyrelsen er vi ca. 400 medarbejdere, som hver dag går forrest i arbejdet for et mere digitalt offentligt Danmark med borgere og virksomheders behov i centrum. Vi sætter barren højt og har et klart fokus på din trivsel og kompetence- og karriereudvikling. Hvis du er interesseret, kan du læse mere om vores arbejde på www.digst.dk.

Ansættelsesvilkår

Du ansættes som chefkonsulent efter overenskomst for akademikere i staten med mulighed for at forhandle tillæg på baggrund af dine kvalifikationer.

Det er en forudsætning for ansættelse, at du kan sikkerhedsgodkendes og efterfølgende kan opretholde sikkerhedsgodkendelsen i hele din ansættelsesperiode.  

Ansættelsesområdet er Digitaliserings- og Ligestillingsministeriet med tilhørende institutioner pt. Digitaliserings- og Ligestillingsministeriets departementet, Digitaliseringsstyrelsen og Danmarks Statistik.

Det er en forudsætning for ansættelse, at du kan sikkerhedsgodkendes og efterfølgende kan opretholde sikkerhedsgodkendelsen i hele din ansættelsesperiode. Kandidater, der inviteres til 2. samtaler, kan blive bedt om at fremvise en privat straffeattest.

Yderligere oplysninger

Hvis du vil vide mere om stillingen, er du er velkommen til at kontakte kontorchef Maria Antonsen på mail: [email protected] eller telefon: +4551444819. Du er også velkommen til at kontakte nuværende pressechef Sara Ringgaard Price på telefon +4521637563.

Ansøgning

Vi ser frem til at modtage din ansøgning med CV, eksamenspapirer og eventuelle bilag via knappen ”Søg stillingen” senest den 3. juni 2024. Vi forventer at holde 1. samtaler i uge 24 og 2. samtaler i uge 25 med henblik på ansættelse pr. 1. august 2024.

Vi ser mangfoldighed som en styrke og opfordrer alle interesserede kandidater uanset personlig baggrund til at søge. Vi ser frem til at læse din ansøgning.