Mere end hver femte ansatte i folkekirken har oplevet krænkelser det seneste år
En ny arbejdsmiljøundersøgelse for folkekirken viser, at forekomsten af mobning og krænkelser er højere i kirken end på andre arbejdspladser. Omvendt oplever ansatte i folkekirken i høj grad, at deres job er meningsfuldt.
![Præster er særligt udsatte for mobning og krænkelser i folkekirken, viser ny arbejdsmiljøundersøgelse.](https://www.altinget.dk/cdn-cgi/image/q=80,fit=crop,w=2560,f=jpeg/https://legacy.altinget.dk/images/article/277988/120009.jpg)
![Peter Ingemann Nielsen](https://www.altinget.dk/cdn-cgi/image/q=80,fit=crop,w=64/https://legacy.altinget.dk/images/Writers/5388-peter-ingemann-nielsen-2-48.jpg)
Peter Ingemann Nielsen
JournalistForekomsten af mobning blandt ansatte i folkekirken er højere end landsgennemsnittet.
Det viser en omfattende undersøgelse af arbejdsmiljøet i folkekirken, som By-, Land- og Kirkeministeriet netop har fremlagt.
Hver syvende ansatte har det seneste år oplevet mobning, mens hver sjette ansatte har oplevet krænkelser.
Hvis man definerer mobning som en krænkende handling, har mere end hver femte ansatte i folkekirken oplevet krænkelser.
"Inkluderer man dem (der er blevet mobbet, red.), har 21 procent af de ansatte i folkekirken oplevet krænkende handlinger inden for de seneste 12 måneder," lyder det i undersøgelsesrapporten.
Til sammenligning har kun ni procent af lønmodtagerne på landsplan oplevet mobning på arbejdspladsen i 2023 ifølge Arbejdstilsynets nationale overvågning af arbejdsmiljøet.