Ugens embedsmand: Sine Frederiksen vil øge beslutningskraften hos sine medarbejdere
Direktøren for Arbejdstilsynet sad som afdelingschef i Beskæftigelsesministeriet, da der blev forhandlet arbejdsmiljøaftale i 2019. Nu er hun med til at implementere den. Hun arbejder for at holde fast i ordentlighed og faglighed, samtidig med at medarbejdernes beslutnings- og handlekraft øges.
![Sine Frederiksen blev direktør for Arbejdstilsynet i juni 2020. Hun kom fra en stilling som afdelingschef i Beskæftigelsesministeriet.](https://www.altinget.dk/cdn-cgi/image/q=80,fit=crop,w=2560,f=jpeg/https://legacy.altinget.dk/images/article/248402/86408.jpg)
![Simon Engell Kjøller](https://www.altinget.dk/cdn-cgi/image/q=80,fit=crop,w=64/https://legacy.altinget.dk/images/Writers/5299-simon-engell-kjoeller-2-48.jpg)
Simon Engell Kjøller
Debatredaktør og studenteransvarligHvordan har du oplevet dit første år som direktør for Arbejdstilsynet?
Uforudsigeligt, hæsblæsende til tider, men mest af alt meningsfuldt. Vi har i tæt samarbejde med andre myndigheder og arbejdsmarkedets parter bidraget til at bekæmpe spredning af coronavirus. Medarbejdere og ledere i Arbejdstilsynet har vist handlekraft, kreativitet og fleksibilitet, og jeg er stolt af det, vi har præsteret i fællesskab.
Hvilken opgave tager mest af din tid i øjeblikket?