Ny temadebat: Er der nok diversitet på ledelsesgangene i dansk idræt?

Ville dansk idræt være bedre stillet, hvis der i højere grad var kønsdiversitet i beslutningslaget? Og hvem er det i så fald, der bærer det største ansvar? De spørgsmål stiller Altinget Idræt i en ny temadebat.

Foto: Claus Bech/Ritzau Scanpix
Birk Sebastian Kotkas

Ledelsesgangene i de danske idrætsorganisationer har historisk set været relativt mandsdominerede, og flere organisationer mener nu, at idrætsbranchen ville have gavn af større diversitet og mangfoldighed.

For eksempel har DGI besluttet sig for, at mindst 30 procent af hovedbestyrelsen skal besættes af såkaldte mangfoldighedskategorier. Heriblandt køn, etnisk oprindelse og seksuel orientering.

Men er det organisationerne selv, der bærer ansvaret for at skabe forandring? Eller kræver det politisk handling fra Christiansborg?

Altinget logoIdræt
Vil du læse artiklen?
Med adgang til Altinget idræt kommer du i dybden med Danmarks største politiske redaktion.
Læs mere om priser og abonnementsbetingelser her
0:000:00

Altinget logo
København | Stockholm | Oslo | Bruxelles
Politik har aldrig været vigtigere
AdresseNy Kongensgade 101472 København KTlf. 33 34 35 40[email protected]CVR nr.: 29624453ISSN: 2597-0127
Ansv. chefredaktørJakob NielsenDirektørAnne Marie KindbergCFOAnders JørningKommerciel direktørMichael ThomsenFormand og udgiverRasmus Nielsen
Copyright © Altinget, 2024